Erfolgreiches Leadership

Du bist schuld,
ist auch keine Lösung!

Step 1:

Erfolgreiches Leadership

“Du bist schuld” ist auch keine Lösung

In der Welt des Unternehmertums gibt es viele Faktoren, die den Erfolg eines Geschäfts beeinflussen können. Doch was sind die Merkmale, die einen erfolgreichen Unternehmer auszeichnen?

Ein Merkmal sticht auf jeden Fall hervor: Von einem erfolgreichen Unternehmer werden wir so gut wie nie folgende Sätze hören „Du bist schuld!“ „Die Situation ist schuld.“ „Die anderen sind schuld!“

Anstatt die Schuld anderen zuzuschieben, übernehmen sie Verantwortung für ihr Handeln und streben stets nach Exzellenz.

Werfen wir einen Blick auf ein paar weitere Merkmale erfolgreichen Unternehmertums.

Vision und Zielsetzung: Erfolgreiche Unternehmer haben eine klare Vision für ihr Unternehmen und setzen sich konkrete Ziele. Sie wissen, wohin sie ihr Unternehmen führen wollen und arbeiten hart daran, diese Vision zu verwirklichen.

2. Innovationsgeist: Erfolgreiche Unternehmer sind innovativ und bereit, neue Ideen umzusetzen. Sie scheuen sich nicht vor Veränderungen und sind stets auf der Suche nach neuen Möglichkeiten, ihr Geschäft zu verbessern.

3. Entschlossenheit und Durchhaltevermögen: Der Weg zum Erfolg ist selten einfach und mit zahlreichen Herausforderungen gespickt. Erfolgreiche Unternehmer zeichnen sich durch ihre Entschlossenheit und ihr Durchhaltevermögen aus. Sie lassen sich nicht von Rückschlägen entmutigen, sondern lernen aus ihnen und gehen gestärkt aus der Situation hervor.

4. Fähigkeit, ein starkes Team aufzubauen: Ein erfolgreiches Unternehmen steht und fällt mit seinem Team. Erfolgreiche Unternehmer wissen das und legen daher großen Wert darauf, ein starkes und motiviertes Team aufzubauen. Sie erkennen Talente, fördern ihre Mitarbeiter und schaffen eine Unternehmenskultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert.

Step 2 / 3 / 4

Erfolgreiches Leadership

Step 5 / 6 / 7:

Erfolgreiches Leadership

5. Kundenorientierung: Erfolgreiche Unternehmer verstehen die Bedürfnisse ihrer Kunden und setzen alles daran, sie zufriedenzustellen. Sie hören auf Feedback, reagieren schnell auf Beschwerden und streben danach, ihren Kunden stets den bestmöglichen Service zu bieten.

6. Finanzielle Kompetenz: Ein erfolgreiches Unternehmen benötigt eine solide finanzielle Basis. Erfolgreiche Unternehmer haben daher ein gutes Gespür für Zahlen und Finanzen. Sie wissen, wie sie mit ihren Ressourcen wirtschaften und investieren klug in die Zukunft ihres Unternehmens.

7. Kontinuierliche Weiterbildung: Die Geschäftswelt ist einem ständigen Wandel unterworfen, und erfolgreiche Unternehmer wissen, dass sie nie auslernen. Sie investieren daher kontinuierlich in ihre eigene Weiterbildung und bleiben stets auf dem neuesten Stand in ihrer Branche.

In dem Artikel „Brodelnde Geister gesucht“ der aktuellen „brand eins“ Ausgabe, der mich zu diesem Post inspiriert hat, fand ich eine wunderbare Definition bzw. ein gelungenes Zitat von Christian Müller für erfolgreiches Unternehmertum in Bezug auf angehende Start-up Kandidaten gefunden.

“Bevor EIT InnoEnergy in junge Firmen investiere, müssten die Kandidaten ein Assessment durchlaufen”, teilt Christian Müller mit. Doch was wird dabei wirklich geprüft? Nicht nur das Geschäftsmodell, sondern vor allem die Einstellung der potenziellen Gründer.

Wahre Gründerpersönlichkeiten, so Müller, zeichnen sich dadurch aus, dass sie nicht die Schuld für Misserfolge auf äußere Umstände schieben, sondern bereit sind, ihr eigenes Handeln infrage zu stellen. Sie übernehmen Verantwortung und zeigen die Entschlossenheit, in unbekanntes Terrain vorzudringen, selbst wenn starke Kräfte sie zurückziehen wollen.

In einer Welt, die sich ständig wandelt und in der Herausforderungen zum Alltag gehören, ist Selbstverantwortung und Entschlossenheit der Schlüssel zum Erfolg.

In diesem Sinne lassen wir uns inspirieren von den wahren Gründerpersönlichkeiten und lassen Sie uns bereit sein, mutig in den Tunnel des Unbekannten einzutreten, statt immer wieder Schuld bei den Umständen bzw. den politisch Verantwortlichen zu suchen.

Andreas Nemeth

WIE GEHT ES WEITER?

Sie haben Fragen zu diesem Potenzialtipp oder möchten tiefer in ein Mindset Potenzial Coaching eintauchen? Dann freue ich mich auf Ihren Anruf unter der Rufnummer +49 (0) 971 65184 oder Ihre Mail an info@nemeth-training.de

Eine erfolgreiche und glückliche Zeit voller Potenziale wünscht Ihnen

Andreas Nemeth